| 강좌소개 |
* 해당 강의는 첨삭이 제공되지 않습니다.
# 일정 : 7/2(일) ~ 8/6(일) # 횟수 : 12회 # 교재 : 주교재_모의시험 해설 등 자료(제공), 부교재_시험용 법전+노동법 쟁점정리노트 등(각자 단권화 책 매주 지참 必) |
| No| | 강의명| | 무료보기| | 자료| | 강의시간 |
|---|---|---|---|---|
| 1회 1강 | 07월 02일 : 문제 (강의없음) |
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0분 | |
| 1회 2강 | 07월 02일 : OT | HIGH LOW |
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57분 |
| 1회 3강 | 07월 02일 : 1회 모의고사 <2교시> 해설 | 66분 | ||
| 2회 1강 | 07월 02일 : 사례 판례 정리> 1. 노동관행의 법원성 p.2 | 72분 | ||
| 2회 2강 | 07월 02일 : 사례 판례 정리> 17. 취업규칙의 의의 p.25 | 87분 | ||
| 3회 1강 | 07월 09일 : 문제 (강의없음) |
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0분 | |
| 3회 2강 | 07월 09일 : 1회 모의고사 채점평 |
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81분 | |
| 3회 3강 | 07월 09일 : 2회 모의시험 <2교시> 해설 | 48분 | ||
| 4회 1강 | 07월 09일 : 실전사례 판례> 27. 임금지급의 원칙 p.2 | 55분 | ||
| 4회 2강 | 07월 09일 : 실전사례 판례> 38. 전직 p.20 | 84분 | ||
| 4회 3강 | 1회 모의고사 통계표, 성적표 (강의없음) |
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0분 | |
| 5회 1강 | 07월 16일 : 문제 (강의없음) |
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0분 | |
| 5회 2강 | 07월 16일 : 3회 모의고사 해설 |
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50분 | |
| 5회 3강 | 07월 16일 : 3회 모의고사 <1교시> 제2문 해설 | 61분 | ||
| 6회 1강 | 07월 16일 : 실전사례 판례> 해고제안의 의의 (묵시적해고) p.2 | 68분 | ||
| 6회 2강 | 07월 16일 : 실전사례 판례>67. 당연퇴직 쟁점 p.21 | 91분 | ||
| 6회 3강 | 2회 모의고사 통계표, 성적표 (강의없음) |
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0분 | |
| 7회 1강 | 07월 23일 : 문제 (강의없음) |
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0분 | |
| 7회 2강 | 07월 23일 : 3회 채점평~ |
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62분 | |
| 7회 3강 | 07월 23일 : 4회 모의고사 시험 <1교시> 제1문 물음2~ |
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70분 | |
| 8회 1강 | 07월 23일 : 실전 사례 판례>파견(비정규직법) p.2 | 60분 | ||
| 8회 2강 | 07월 23일 : 실전 사례 판례>86. 노조법상 근로자 p.15 | 65분 | ||
| 8회 3강 | 3회 모의고사 통계표, 성적표 (강의없음) |
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0분 | |
| 9회 1강 | 07월 30일 : 문제 (강의없음) |
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0분 | |
| 9회 2강 | 07월 30일 : 4회 모의고사 채점평 |
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61분 | |
| 9회 3강 | 07월 30일 : 5회 모의고사 <1교시> 2문 해설 | 51분 | ||
| 10회 1강 | 07월 30일 : 실전사례.판례> | 65분 | ||
| 10회 2강 | 07월 30일 : 실전사례.판례> 107. 쟁의행위 주체의 정당성 p.11 | 82분 | ||
| 10회 3강 | 4회 모의고사 통계표, 성적표 (강의없음) |
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0분 | |
| 11회 1강 | 08월 06일 : 문제 (강의없음) |
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0분 | |
| 11회 2강 | 08월 06일 : 5회 모의고사 채점평 |
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57분 | |
| 11회 3강 | 08월 06일 : 6회 모의고사 <1교시> 2문해설 | 57분 | ||
| 12회 1강 | 08월 06일 : 실전사례, 판례> 단체협약 | 60분 | ||
| 12회 2강 | 08월 06일 : 실전사례, 판례> 136. 유니언숍 쟁점 p.16 |
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90분 | |
| 12회 3강 | 5회 모의고사 통계표, 성적표 (강의없음) |
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0분 | |
| 12회 4강 | 6회 모의고사 통계표, 성적표 (강의없음) |
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0분 |
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